建设局领导干部先进事迹材料4篇

三、充分发挥“五老”作用，竭力为年轻干职工及青少年办实事

县规划建设局将该单位的老党员、老干部、老战士、老模范、老科技人员进行调查摸底，本着“自愿参加，就地就近”的原则，把能参与活动的老同志组织到关心下一代队伍中来，根据实际，成立十余人的“五老”队伍，加强学习培训，调动“五老”同志积极性，充分发挥他们的余热。同时该单位也十分关心他们的身心健康，做好了关爱老同志的工作，并落实“五老队伍”的待遇。

四、调查摸底，做好结对关爱

该单位关工委在今年2月底对本系统干部子女进行调查摸底，造册登记。对留守儿童，游手好闲、不务正业的青少年，生活有困难的孤儿，确定为“五老”人员结对关爱的对象，填写结对关爱认可表，签定承诺书，使“五老”人员真正对他们负起责任，关心帮助。

五、关爱青少年健康，助力青少年成长

县规划建设局关工委一直将关注青少年健康成长作为一项重点工作来抓，为了使本系统结对关爱对象得到有效的帮扶，该单位关工委专门设立了“助学基金会”，连续三年对规划建设系统困难家庭的在读子女进行资助。