2015年社区招聘公告

2015年社区招聘公告
 
一、招聘原则 
坚持四项基本原则、“三个代表”重要思想和科学发展观，坚持德才兼备、任人唯贤，公开、公平、公正原则，择优聘用。 
二、招聘职数 
社区综合协管员6名。 
三、报名条件 
（一）拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度； 
（二）坚持四项基本原则、“三个代表”重要思想和科学发展观； 
（三）热爱社区工作，有吃苦耐劳、乐于服务和甘于奉献的精神，本篇文章来自资料管理下载。熟悉电脑操作； 
（四）身体健康，遵纪守法，品德良好，无违法犯罪记录，符合计划生育政策规定； 
（五）高中以上学历，或房管、建筑、物业管理等相关中等专业以上学历； 
（六）18周岁以上，45周岁以下，原则上以本街道辖区户籍人员为主。 
四、报名时间、地点及联系方式 
报名时间：20xx年xx月xx日至xx月x日 
报名地点：联和街社区综合管理服务中心综合部 
联 系 人：
联系电话： 
五、报名方式 
下载报名表（见附件）填写，并携带以下材料到联和街道社区综合管理服务中心综合部报名。 
（一）本人简历1份； 
（二）小一寸免冠照片2张； 
（三）本人居民身份证、毕业证及其他资格证书原件查验，并交复印件； 
（四）本市户籍人员提供计划生育服务证，非本市户籍人员提供广州市流动人员IC卡暂住证和流动人口婚育证明，原件查验，并交复印件； 
如未被通知参加考试及未被录用者，以上资料恕不退回。 
六、招聘程序 
（一）采取笔试、机试、面试相结合的方式进行，其中笔试成绩占总成绩的40％、机试占20％、面试占40％。 
（二）报名者经社区中心初审、筛选后将报考人员名单上报街道办事处，由街道统一组织笔试、机试和面试，时间、地点待定。 
（三）笔试、机试总成绩入围者按招聘人数1：2由高分到低分确定面试名单并通知面试时间，同等条件下具有相关工作经验和技能者优先。面试时考生需带上相关证件原件以供查验。 
（四）街道办事处按笔试、机试、面试结果安排体检、政审，体检、政审合格者办理聘用手续，并报区出租屋办备案。 
七、福利待遇： 
社区综合协管员由街道社区综合管理服务中心管理，其待遇按“穗开劳社〔2003〕18号”文标准执行。本篇文章来自资料管理下载。新录用的社区综合协管员试用期为三个月，试用期满合格的，转为正式员工；不合格的，不予录用。 
社区综合协管员实行劳动合同制，联和街社区综合管理服务中心依照有关规定与之签订劳动合同。合同期限一年，经年度考核合格者，可续聘。 
八、本方案解释权归联和街道办事处。
 
201x年x月x日