机关社保稽核明星事迹材料

自年以来，同志已经在机关社保稽核岗位前前后后工作了个年头。虽然时间在推移、年龄在增长、阅历在丰富，但是该同志事业心和责任感没有变，全心全意为群众服务的工作态度没有变，为了社保稽核事业献身的精神没有变。多少年如一日，立足本职岗位，创一流业绩，通过点滴工作实现着自身的人生价值。

一、钻研业务，勤学苦练当标兵

首先，在政治思想上自己坚持政治理论的学习来提高思想政治理论水平，坚持科学发展观，始终做到在思想上、政治上、组织上、行动上与党中央和联社党委保持高度一致。在维护社会稳定等大是大非问题上，立场十分坚定、态度十分坚决、旗帜非常鲜明。能够转变思想观念，不断探索新形势下开展社保稽核工作的新模式。在深入学习实践科学发展观教育活动中，自己将学习到的内容扎扎实实的应用到实际工作中，使学教活动达到了预定的目标。其次，在专业素质提高和工作作风转变上，按照领导要求，自己一是钻研业务，做精通业务的多面手。特别要加强社保业务的学习，全面发展，努力钻研政策理论知识，扬长避短。二是工作扎实，做工作作风、工作效率的形象员。认真做好总结分析，吸取教训，提高工作质量，及时反馈信息，小问题边查边整改，与业务部门衍接，优化流程，堵截漏洞，防范案件的发生。先后学习了等法律和专业知识，为开展工作奠定一个较好的基础。在自己进步的同时，注意耐心帮助周围的新同志，手把手地毫不保留地传授工作经验尤其是业务操作方面的体会，团结和影响大家共同前进。

二、敬业工作，高度负责做先锋

为了搞好稽核工作，该同志主要做到三点：首先，对工作高度认真负责，不循私情。一年来，按照要求，严格对辖区单位进行了常规稽核。在稽核中，该同志发现问题不轻易下结论，而是要结合工作实际，多调查、多了解，确保吃透问题，定性确切，并通过严格稽核，力求将各类隐患消除在萌芽状态。其次，对责任严格区分落实，不留盲区。2009年以来，就工作中的一些共性问题，详细罗列并及时上报上级部门通报纠改，同时，针对一些基层单位不严格遵守社保纪律、不合规等问题，在稽核中，通过顺藤摸瓜，一方面将责任严格落实，另一方面对其责任人进行严肃处理，确保参保单位不再有类似问题发生。再次，对问题彻底解决，不留尾巴。2009年月，该同志和别的同志赴一个单位，对2008年社保合规情况进行了稽核，发现该单位在业务操作工作中存在的一些问题，该同志不回避矛盾，不回避问题，不留隐患，认真按照有关审计工作要求，严肃认真，一丝不苟，实事求是反映问题，不套大，不隐瞒，按质按量完成了公司下达的工作任务，维护了参保单位社保状况的真实性与严肃性。

三、依法办事，秉公执法是楷模

为了进一步机关社保稽核工作，在执行外部稽核机制中，加强了参保单位离退休人员生存核实，加大对参保单位缴费基数的稽核力度。为了做好缴费基数的稽核工作，该同志和其他同事以自查为主，实地稽核为辅，以规范稽核程序为保证，以缴费大户、重点单位为突破口，对全市自收自支和差额拨补参保单位的年度缴费工资和参保人数进行专项自查与稽核，认真组织实施，确保稽核出成果和成效。一是争取各有关部门重视，联合下文，突出稽查力度；二是自觉塑造稽核队伍形象，提高社保稽核能力。实地稽核中出现的情况和问题，及时开会研究、讨论解决，确保效能。对一些单位因被查出少报缴费基数而托人情、找关系的一律回绝，坚持秉公处理，加强和提高了养老保险稽核的能力与水平，在实地稽核中严以律己，秉公执法赢得了参保单位及职工的尊敬。

去年以来，市机关事业单位社会保险公司按照完善和规范机关事业单位养老保险制度改革试点的总体要求，在公司一班领导的引领下，围绕“内强基础，外树形象”的工作方针，以抓征收、保发放为中心，以规范管理为重点，不断加强机关事业单位社会保险业务管理工作，摸索出一套内部审核和外部稽核的工作机制，有效地促进业务工作的规范性，确保公司业务工作的正常开展。至今，机关事业单位参保单位个，参保人数达人，离退休人，离退休费社会化发放率达%，养老保险基金累积万元，为当地机关事业单位养老保险制度的改革发展奠定了良好的基础，这是该同志与其他同志共同努力的结果，对这样的结果该同志脸上露出欣慰的笑容。

同志是平凡的，但她在平凡的工作岗位上却作出了不平凡的工作业绩。她把自己的身心全部奉献给社保稽核事业，把真心奉献给社保稽核事业的发展。多年来，一直勤勤恳恳，任劳任怨，工作表现和工作成绩得到领导和同志们的认可和肯定，她先后被组织上和上级评为。在本职工作岗位上，她用自己的实际行动谱写了一曲无私奉献才智勇创一流业绩的青春之歌。