开展学雷锋活动通知
走访”活动,深入基层、深入企业、积极为基层和企业办实事、解难事、充分利用职能和岗位优势,主动为困难企业、下岗职工、残疾人等社会弱势群体办一件以上的实事、好事、得人心的事,真正做到“立足岗位学雷锋,真诚为民办好事”。三是要广泛开展学雷锋志愿者活动。本篇文章来自资料管理下载。积极倡导“学习雷锋,奉献他人,提升自己”的志愿服务精神,积极开展“践行雷锋精神,争当红盾楷模”志愿服务活动,建好一支优秀的志愿者队伍,努力打造工商学雷锋志愿服务品牌。组织开展关爱老幼弱残、网络文明传播、“关爱山川河流·建设美丽福州”系列志愿服务活动工作,把志愿服务理念不断创新,服务范围不断延伸,在服务社会、服务人民、服务生态文明建设的具体实践中,大力宣传雷锋精神,弘扬时代新风,展现工商部门良好形象。
(五)把学雷锋活动与落实“八项规定”有机结合起来。学习雷锋就要勤俭节约、艰苦奋斗、廉洁清正,求真务实。把学雷锋活动与落实《福州市工商局关于印发贯彻落实中央“八项规定”实施意见的通知》(榕工商纪监〔2013〕201号),建设服务型机关结合起来,正文风、改会风、转作风、树新风,做到言必信、行必果,消除思想松懈、纪律松弛、作风松散等机关作风“顽疾”,培育为民、务实、清廉的工商工作作风。推进节约型机关建设,常态化开展厉行勤俭节约、反对铺张浪费的教育,大力倡导节约、绿色、低碳消费理念,教育引导广大干部带头弘扬艰苦奋斗的优良作风,做新时期雷锋精神的传人。
三、建立和完善推动学雷锋活动常态化的机制
(一)建立和完善组织领导机制。要加强组织领导,建立一把手为第一责任人,各部门参与的有效工作机制,加强统筹协调,落实责任分工。要结合实际制定年度学雷锋活动实施计划,做到有目标、有标准、有措施、有要求。要注重活动实效,坚持求真务实学雷锋,立足岗位学雷锋,防止走过场、搞形式。
(二)建立和完善工作创新机制。要坚持以创新精神推进学雷锋活动,立足职能,立足岗位,创新载体,不断赋予学雷锋活动新的形式和内涵,把学雷锋活动列入行业文明创建的考评内容,推动学雷锋活动取得实效,使全市工商系统学雷锋活动常抓常新。
(三)建立和完善总结宣传机制。要注重挖掘、培养、树立在监管执法、服务发展、消费维权等基层一线的先进典型,及时总结学雷锋活动中好的经验做法,大力宣传涌现出的先进集体和先进个人,发挥先进典型的示范引领作用,鼓励引导干部职工在学雷锋活动中站前排、走前面。
(五)把学雷锋活动与落实“八项规定”有机结合起来。学习雷锋就要勤俭节约、艰苦奋斗、廉洁清正,求真务实。把学雷锋活动与落实《福州市工商局关于印发贯彻落实中央“八项规定”实施意见的通知》(榕工商纪监〔2013〕201号),建设服务型机关结合起来,正文风、改会风、转作风、树新风,做到言必信、行必果,消除思想松懈、纪律松弛、作风松散等机关作风“顽疾”,培育为民、务实、清廉的工商工作作风。推进节约型机关建设,常态化开展厉行勤俭节约、反对铺张浪费的教育,大力倡导节约、绿色、低碳消费理念,教育引导广大干部带头弘扬艰苦奋斗的优良作风,做新时期雷锋精神的传人。
三、建立和完善推动学雷锋活动常态化的机制
(一)建立和完善组织领导机制。要加强组织领导,建立一把手为第一责任人,各部门参与的有效工作机制,加强统筹协调,落实责任分工。要结合实际制定年度学雷锋活动实施计划,做到有目标、有标准、有措施、有要求。要注重活动实效,坚持求真务实学雷锋,立足岗位学雷锋,防止走过场、搞形式。
(二)建立和完善工作创新机制。要坚持以创新精神推进学雷锋活动,立足职能,立足岗位,创新载体,不断赋予学雷锋活动新的形式和内涵,把学雷锋活动列入行业文明创建的考评内容,推动学雷锋活动取得实效,使全市工商系统学雷锋活动常抓常新。
(三)建立和完善总结宣传机制。要注重挖掘、培养、树立在监管执法、服务发展、消费维权等基层一线的先进典型,及时总结学雷锋活动中好的经验做法,大力宣传涌现出的先进集体和先进个人,发挥先进典型的示范引领作用,鼓励引导干部职工在学雷锋活动中站前排、走前面。
201x年x月x日